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Nel processo strategico di recruiting, ti offriamo una consulenza innovativa finalizzata a proporti soluzioni professionali in grado di aumentare la competitività della tua azienda attraverso la scelta della persona giusta da inserire in modo flessibile secondo una logica di competenze e valore aggiunto.
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Somministrazione a tempo Determinato (STD)
La Somministrazione di lavoro a tempo determinato (STD) consiste nella fornitura professionale di lavoratori qualificati con contratto a termine, a fronte di bisogni temporanei da parte dell’azienda utilizzatrice. Il lavoratore offre la sua professionalità all'azienda utilizzatrice attraverso un lavoro subordinato.
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Somministrazione a tempo Indeterminato (Staff Leasing)
Lo “Staff Leasing” è una tipologia di contratto di somministrazione di lavoro che si formalizza tra l’Agenzia per il Lavoro (APL) ed il lavoratore (Somministrato) che svolge la propria prestazione professionale a tempo indeterminato presso un’Azienda terza (Utilizzatrice).
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Somministrazione a tempo Indeterminato (Stabilizzazione)
La “Stabilizzazione” è una tipologia di contratto di somministrazione di lavoro che si formalizza tra l’Agenzia per il Lavoro (APL) ed il lavoratore (Somministrato) che svolge la propria prestazione professionale a tempo determinato presso l’Azienda (Utilizzatrice).
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Apprendistato Professionalizzante
L' "Apprendistato" in somministrazione è una tipologia di contratto tra l’Agenzia per il Lavoro (APL), l’Azienda (Utilizzatrice) e l’Apprendista, che beneficia sia dei vantaggi dell’Apprendistato, finalizzato alla formazione professionale di nuova forza lavoro, sia di quelli della somministrazione.
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Monte Ore Garantito (M.O.G.)
Il Monte Ore Garantito (M.O.G.) è una tipologia di contratto di somministrazione di lavoro a tempo determinato che prevede, a favore del lavoratore somministrato, una retribuzione minima garantita del 25% (30% in caso di durata minima di 1 mese previo accordo sindacale) su base mensile dell’orario di lavoro normale a tempo pieno presso l’azienda utilizzatrice.
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